En Justa buscamos Analista de Remuneraciones Senior para empresa multinacional líder en servicios portuarios, logística y remolcadores, con presencia en más de 10 países de América.

Tendrá como principal responsabilidad gestionar, ejecutar y validar el proceso de remuneraciones del personal de la empresa, mediante su cálculo, pago y registro, con el fin de asegurar el cumplimiento de obligaciones contractuales, informes, normativa contable, normativa laboral y previsional vigente.

Entre sus principales funciones estará:

Administrar, mantener, analizar y validar la información existente en los sistemas administrados por el área de administración de HR.

Participar, proponer y asesorar en las actividades derivadas de los procesos de administración de recursos humanos, tales como: Contrataciones, Actualizaciones y Desvinculaciones de personal.

Preparar, calcular, analizar y mantener los antecedentes previsionales de los colaboradores actualizados. Entre otros.