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📍Cargo: Analista Lealtad y Retención
📍Ubicación: Santiago, RM
📍Jornada: Completa
🌐 ¿Por qué trabajar con nosotros?
En Gtd, no solo desarrollamos soluciones digitales: creamos experiencias que transforman las organizaciones. Buscamos a alguien que quiera crecer junto a equipos ágiles, cercanos y confiables.
💼 ¿Qué harás?
Analizar, diseñar y ejecutar acciones orientadas a fortalecer la fidelización y lealtad de los clientes, anticipando riesgos de abandono y desarrollando estrategias que mejoren la experiencia y el vínculo con la marca. Su labor contribuye directamente a la sostenibilidad del negocio, asegurando la permanencia de clientes en el tiempo mediante una gestión proactiva basada en datos, segmentación y comportamiento de consumo.
Funciones principales:
El rol está enfocado en la gestión transversal de la cartera de clientes residenciales, priorizando la fidelización y retención.
Planificación e Implementación de campañas informativas y de fidelización.
Atención y resolución de clientes insatisfechos con seguimiento y feedback.
Gestión de pilotos técnicos para clientes en riesgo de baja.
Mejora continua: escucha activa de llamadas para detectar puntos críticos e informar a las mesas de experiencia.
Apoyo a coordinadores en la asignación de tareas de fidelización y retención.
Análisis de indicadores y reporte de hallazgos
Soporte para agilizar solicitudes y resolver requerimientos internos y externos.
Auditoría de los distintos niveles de atención.
Atención de casos especiales o de la cartera preferencial.
Seguimiento a la completitud de datos relevantes del cliente.
🎁 ¿Qué ofrecemos?
Seguro complementario de salud
Tarde libre al mes y por cumpleaños
Programa Vida Saludable (charlas, campeonatos, operativos médicos, apoyo psicológico)
Programa de reconocimiento (antigüedad, servicio, valores Gtd)
Celebraciones hitos importantes 🎉
📩 ¿Te interesa?
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¡Te invitamos a formar parte de Gtd!
Detalles
Tipo de oferta
Profesional
Ubicación
Presencial; Santiago, Región Metropolitana, Chile
Área de trabajo
Servicios Generales
Tipo de cargo
Administrativo
Jornada
Completa
Contrato
Indefinido
Requisitos
Carrera(s)
Ingeniería en Control De Gestión
Experiencia laboral
Sin experiencia (de 0 a 2 años de experiencia)
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